Iedereen heeft talent; óók mensen met een handicap. Wanneer we meer gebruik maken van elkaars kracht, dan kunnen we meer toegevoegde waarden leveren en allemaal onze marktwaarde vergroten. De talenten van mensen met een handicap worden alleen nog te weinig ingezet. Daarom wordt het bedrijfsleven door het huidige kabinet verplicht 5% mensen met een arbeidshandicap in dienst te nemen. Re-integratiebedrijven en zorgorganisaties, die mensen met een arbeidshandicap begeleiden, worden tegelijkertijd geconfronteerd met minder inkomsten. Bedrijven en zorg- en welzijnsorganisaties hebben elkaar meer dan ooit nodig.